BAGAIMANA CARA FRESH GRADUATE BERTAHAN DI TAHUN PERTAMA KERJA?

Bagaimana Cara Fresh Graduate Bertahan di Tahun Pertama Kerja?

Bagaimana Cara Fresh Graduate Bertahan di Tahun Pertama Kerja?

Blog Article

Fresh Graduate: Kendala dan Kemungkinan pada Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate yakni seorang yang baru-baru ini mengakhiri pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), ataupun pascasarjana (S2/S3), dan belum punyai pengalaman kerja penuh waktu di sektornya. Mereka kebanyakan tengah cari tugas pertama sehabis lulus dari kampus atau lembaga pendidikan yang lain.

Rintangan yang Ditemui Fresh Graduate

Kendati punya motivasi dan semangat tinggi, fresh graduate kerap kali hadapi pelbagai kendala waktu masuk ke dunia kerja, salah satunya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak sejumlah perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1-2 tahun, yang jadi kendala untuk fresh graduate.

2. Perebutan Ketat

Tiap-tiap tahun, beberapa ribu alumnus baru masuk pasar kerja, membentuk perebutan yang ketat untuk memperoleh tugas yang dikehendaki.

3. Minimnya Keahlian Efektif

Walau punya pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam keahlian efektif, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, serta management waktu.

4. Upah Awalan yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate harus mengawali profesi dengan upah lebih rendah dibanding mereka yang telah memiliki pengalaman.

Teknik Sukses Peroleh Tugas guna Fresh Graduate

Biar bisa beradu di dunia kerja, fresh graduate butuh kerjakan sejumlah trik berikut ini: 

1. Tingkatkan Ketrampilan yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau kursus tambahan dibagian yang sama, antara lain: 

  • Digital penjualan
  • Studi data
  • Pemrograman
  • Design grafis
  • Publik speaking

2. Menggunakan Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis siapkan peluang pekerjaan gratis yang dapat dicapai fresh graduate, contohnya: 

3. Magang atau Freelance buat Memperbanyak Pengalaman

Bila belum memperoleh tugas masih, fresh graduate dapat coba magang atau freelance untuk menambahkan pengalaman dan membuat semakin portofolio.

4. Bikin CV serta Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional serta tulis pengalaman berkaitan, termasuk aktivitas organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membuat Jaringan (Networking)

Mendatangi seminar, masuk di populasi professional, dan aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate tersambung dengan perekrut dan professional di industri yang dibidik.

Posting Lowongan Kerja Gratis buat Perusahaan

Untuk perusahaan yang mau cari calon tanpa cost tambahan, ada sekian banyak web-site yang menyiapkan service posting lowongan pekerjaan gratis, antara lain: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Memanfaatkan basis ini memungkinnya perusahaan menyentuh makin banyak calon menjanjikan, tergolong fresh graduate yang siap bekerja.

Ringkasan

Fresh graduate miliki halangan khusus dalam  mencari kerja pertama, akan tetapi dengan kiat yang pas, mereka bisa menambah kemungkinan keberhasilannya. Dalam pada itu, perusahaan bisa pula memakai bermacam basis gratis buat temukan kekuatan terhebat tanpa cost tambahan.

Report this page